可能没有一个时代像当下这样充满竞争和压力, 也没有一个时代像当下这样提供给我们机遇，生活在这百舸争流的时代里,日新月异的形势如一波波奔涌向前的江水推动着每个人前进的脚步。作为信合战线一员，如何直面各类问题与挑战，实现自身价值，成为一名优秀员工，下面通过自身的经历及身边的人和事,谈几点心得体会,希望对大家有所裨益。

    一、远离懈怠和侥幸

    1、懈怠与生俱来，每个人都有，只是程度不同，感知不同罢了，持“明日复明日，明日何其多”想法的大有人在。想去做一件事，找一个理由就已足够，不想去做一件事，会有一千个理由来阻挡。经常听人说起这样的事情，人事部门组织的职称考试，每次都是豪情满怀的去报名，去买各类辅导书籍，并且还在书的扉页上用彩色笔很醒目的写上“奋斗改变命运”之类的励志警句，但终因意志薄弱，付不出那个辛苦，在“今天累了明天再说”的借口中一天天懒惰下去。光阴也在不知不觉中流逝，令当事者懊悔不已。工作亦是如此，即使你有满腹的才华，给人留下的是拖沓的印象也会影响领导对你的正确评价，因为他没有足够的时间慢慢的来适应你的成长，要么就别做，做了就要雷厉风行。由此看来懈怠只能是工作中的休止符， 稍有停顿还可谅解，一旦成为习惯则是非常危险从而被人垢病的。

    2、侥幸在字典里有取巧之意。迟到了侥幸没被领导发现，数字上报有误侥幸没被拿回重做，办错的事情侥幸没被追究，一次两次能逃脱但时间长了一定会出事儿，这只是早晚的问题。心存侥幸犹夜半临池，危崖举足，敢不戒慎戒俱乎？做人就要像时钟一样，思想行为表里如一，“众目睽睽不停步，恬静无人照样行”。只有这样才会心态平和，领导在和不在一个样儿，同事看和不看一个样儿，认真做好每件事，何时何地都是心底坦坦荡荡。

    二、摒弃狭隘思想

    世界上最难攀越的山，其实就是自己，只有征服了自己，克服掉人性中的弱点才会轻装前行。总是习惯性地从自己的角度出发，只顾及自己的利益、愿望和情绪，一厢情愿地想当然，就会斤斤计较、患得患失进而导致心理失衡。这样的结果一是不利于工作的开展，二是被领导看轻，三是得不到同事的尊重，人际关系不断恶化。自省和修正是一个不断和自己的私念做斗争的过程，也是人性臻于完善的过程。当你摒弃自私和狭隘，善于换位思考，善于替对方着想，积极主动地去做每件事情，你独特的人格魅力也征服了别人。正所谓“心底无私天地宽”。

    三、学会宽己待人

    宽容是一种美德，也是一种境界，更是一种力量。我们大多数人都有这样的体会，一天二十四小时，除去睡觉、吃饭，大部分时间都和同事在一起，这八小时朝夕相处中，因为性格各异，学历、生活背景不同，难免摩擦龃龉，将一件小得不能再小的事情演化成不可调和的矛盾，生出许多的积怨。回过头想想，如果当时不逞一时的口舌之勇，适当的退让，迎接彼此的仍将是一片海阔天空。“径路窄处，留一步与人行；滋味浓时，减三分让人尝”，当你宽和地对待别人时，你也是在宽和地对待自己，你会在和气、宽容中体会心态的放松和开阔，也会赢得别人的合作和敬意。少说抱怨的话，抱怨只能带来记恨；多说宽容的话，宽容可以带给你朋友。在某种意义上，虽然竞争无处不在，但它又不应缺少温情。一个宽容的人，内心是充满力量的，误解、委屈都不足以动摇他善良的本性，这样的人又怎不会赢得尊重和好评呢？

    四、学习再学习

    “学无止境”。我们从事的是特殊的行业,对专业知识和业务技能有很高的要求,只有不断地充电学习才能提高业务素质.我们经常感觉到学过的知识已不能满足快速发展的业务需要,比如电算化知识还停留在简单的制表上;遇到有争议的储蓄业务不能给客户以法律条款上合理的解释等等,那么改变现状的最有效途径就是发扬孜孜以求的勤奋精神,学会,学通,学懂,学以致用。

    五、欣然面对打击

    我们每个人的心灵中都应构筑一道承受打击的防火墙，这道防火墙就是对期望的某件事情有个最坏的打算。当事情的结果符合我们期望值时，我们可以欣慰地微笑，最坏的情况出现时，我们依旧能从容淡定，想好对策。可见最坏的打算绝不等同于悲观绝望，而是“假如出现此情况我该怎么办”的未雨绸缪。

    职场和人生一样,难免有沉浮,不会永远风平浪静,也不会永远波浪滔天,一浮一沉,对于一个人来说正是磨练,在磨练中蜕变成长,才会超越自己，从而在竞技舞台上尽情表演。