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滦平农商银行加强新“五小”建设 凝聚发展合力

2021年09月27日 15:52:29 来源:滦平农商银行

    今年以来,滦平农商银行深入开展“我为群众办实事”主题实践活动,以新“五小”建设为抓手,本着“服务中心工作,关心员工生活”的创建理念,着力改善员工工作生活环境,为职工办实事解难事,凝心聚力促进滦平农商银行发展。

    成立组织,深入调研。该行成立以党委书记、董事长任组长,其他班子成员任副组长,各支行行长、部室经理为成员的“新五小建设”领导小组,一把手负总责,工会主席抓落实,深入走访调研,通过现场察看和员工访谈等方式,全面了解36个网点“五小”建设整体情况、存在的差距、各方面需求等,由综合办公室收集统计在“新五小建设”方面需整修的项目和创新性建议等,截至8月末,共下乡调研16次,走访网点36家,召开座谈会8次。

    统一部署,深入改造。该行始终坚持“三不”原则,即利用闲置房屋等现有资源,不重复建设;坚持厉行节约,不搞大拆大建;坚持量力而行,不贪大求功,力求综合平衡,合理布局。同时,坚持从实际出发,因地制宜,根据自身正常办公的基本需要、设施的现状,充分利用现有资源,把“新五小建设”与基层网点的设施建设一起谋划,整体推进。

    以人为本,满足需求。该行“新五小建设”一切从满足员工需求,贯彻以人为本的理念,把“新五小建设”工作放在突出位置。截至8月末,建设小食堂36个,工具齐全,配置了冰箱、电磁炉、微波炉等电器,厨食堂环境整洁,让员工倍感温馨;小浴室36个,统一配备热水器和淋浴装置,员工可以随时洗澡,极大地改善了员工的生活条件;建设小活动室17个,配备了跳绳、哑铃、臂力棒、兵乓球等简单运动器材,统一为每个支行配备跑步机和动感单车,达到强身健体的目的,激发工作热情,增强员工的凝聚力、向心力和创造力;建设小图书室7个,共购进各类书籍5100余本,为员工搭建学习平台,丰富了员工的业余生活;建设小菜(花)园22个,每个菜(花)园由专人负责,确保建好、管好、种好,使小菜园作为员工的“开心农场“,不仅解决“买菜难”的问题,还在劳动中获得快乐;改造装修员工宿舍36个,配备了空调、电视机、桌椅,安装宽带。极大的改善了员工的生活条件,让员工真正体验到“单位即我家”的归属感和幸福感。


【作者:王志磊】
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